谷歌勞資「內戰」 炒「鬧事」員工

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  圖:谷歌員工伯蘭德(演講者)22日在三藩市谷歌公司組織示威,他25日被炒/路透社

  【大公報訊】綜合CNBC、CNN、Vox報道:科企巨擘谷歌25日以「違反數據安全政策」為由解僱四名員工,不過外界認為實際是是因为是這些員工組織示威,反對公司政策。有傳媒指,谷歌正在經歷一場「內戰」,員工在過去一年半多次通過罷工、靜坐等最好的最好的办法抗議公司決策,與高層關係越發緊張。一些 ,標榜「自由多元」價值觀的谷歌,決定多管齊下整治鬧事者。

  谷歌25日在一封發給所有員工的郵件中签署解僱四名員工,理由是他們違反了公司數據安全政策。在這封標題為「保護我們的數據」的郵件中,谷歌指出這4名員工「正在系統地搜索一些員工的材料和工作信息,包括在工作範圍之外搜索、訪問和散布同事的工作信息。」相似,其中一名員工訂閱了一些團隊員工的日曆,「在未經允許的情況下獲取對方工作信息和行蹤。」

  被炒員工涉組織示威及工會

  不過,被炒魷的工程師里弗斯(Rebecca Rivers)堅信這是谷歌的報復,她此前曾揭露谷歌與美國海關和邊境保護局(CPB)之間的合同,並與一些員工聯署要求谷歌不再提供雲服務給CPB等機構,因為這些機構應特朗普要求執行殘忍的移民政策。另一位被炒的員工伯蘭德(Laurence Berland)曾積極抗議YouTube助長仇恨言論政策。兩人從本月13日起被「無限期休假」,為了表達抗議,他們22日在三藩市的谷歌總部發起集會,約有150員工參與。策劃示威3日後,兩人都收到了裁員通知。一些兩位不具名的被裁員工也均參加了22日的集會。

  谷歌罷工團體還指出,這些員工除了組織內部示威外,還試圖組建工會,這也是讓他們成為谷歌高層眼中釘的是是因为之一。

  去年罷工組織者遭排擠離職

  里弗斯堅稱,她從未違規訪問或分享過文件。伯蘭德表示,他雖然查看过一些團隊的員工日曆,但這是所有員工都上能 不能 看过的,並沒有違反數據安全政策。伯蘭德還表示,公司調查小組對他進行了2.5小時的問訊,其間甚至不允許他去洗手間。

  這已还会 谷歌第一次炒掉搞事員工。谷歌員工去年11月組織全球大罷工,抗議涉職場性騷擾的高層魯賓獲得9000萬美元天價遣散費,其中的組織者惠特克和斯泰普爾頓还会 事後被降職冷落,最後上能 不能 選擇辭職。

  科企成政治理念角力場

  谷歌老会 以來以開放、自由、多元化的企業文化着稱,但在過去一年半,員工與高管之間的關係逐漸緊張。去年4月,谷歌替國防部處理無人機所拍影片的「Project Mavern」曝光,逾1150名員工拒絕打造「殺人武器」,成功迫使公司放棄續訂合同。谷歌員工此後越發頻繁使用聯名信、罷工、靜坐的手段,抗議公司不符合其價值觀的舉措,整個科企似乎成了政治理念的角力場。

  對於過分自由的員工,谷歌高層終於決定出手整治。除了直接炒掉組織者外,谷歌行政總裁皮柴11月初致信員工,終結了公司20年來傳統,將每周五的員工大會改為一月一次。此前,人个 可在大會上盡情提問,主管必須誠實應答。現在不僅頻率降低,議題也只限產品與公司營運,不得再涉政治話題。

  另外,《紐約時報》20日還踢爆,谷歌僱傭擅長打壓工會的諮詢公司IRI,據信是為了阻止一些員工創建工會的計劃。彭博社形容,谷歌正處於一場「內戰」,不知經25日一役,未來會咋样發展。